Hindamismudelid

Koostöö: Rühmatöö

Kasutajate poolt loodud hindamismudelite sirvimine. Ei leidnud sobivat? Loo ise uus hindamismudel selle valdkonna alla

<<<Leht 1 (1-10) Leht 2 (11-20) Leht 3 (21-30) Leht 4 (31-40) Leht 5 (41-50) Leht 6 (51-60) Leht 7 (61-70) Leht 8 (71-80) Leht 9 (81-90) Leht 10 (91-100) Leht 11 (101-110) Leht 12 (111-120) Leht 13 (121-130) Leht 14 (131-140) Leht 15 (141-150) Leht 16 (151-160) Leht 17 (161-170) Leht 18 (171-176) >>>

HindamismudelHindamiskriteeriumidKoostaja
Meeskonna liikme töö ( Tegutsesin ühiselt vastuvõetud otsuste põhjal, Avaldasin oma arvamust, Meekonnatöö tegemisel oli minust abi, Meeskonnaliikmena kuulasin ära kõigi arvamused, Tööülesannete jagamisel arvestasin teiste meeskonnaliikmete soovidega)Laine Aluoja
Meeskonna liikme töö( Tegutsesin ühiselt vastuvõetud otsuste põhjal, Avaldasin oma arvamust, Meekonnatöö tegemisel oli minust abi, Meeskonnaliikmena kuulasin ära kõigi arvamused, Tööülesannete jagamisel arvestasin teiste meeskonnaliikmete soovidega)Tiia Järve
Meeskonna liikme töö ( Tegutsesin ühiselt vastuvõetud otsuste põhjal, Avaldasin oma arvamust, Meekonnatöö tegemisel oli minust abi, Meeskonnaliikmena kuulasin ära kõigi arvamused, Tööülesannete jagamisel arvestasin teiste meeskonnaliikmete soovidega)Kai Vares
Meeskonna liikme töö (21 - 25 punkti: hinne 5; 16 -20 punkti: hinne 4; 10 - 15 punkti: hinne 3)( Tegutsesin ühiselt vastuvõetud otsuste põhjal, Avaldasin oma arvamust, Meekonnatöö tegemisel oli minust abi, Meeskonnaliikmena kuulasin ära kõigi arvamused, Tööülesannete jagamisel arvestasin teiste meeskonnaliikmete soovidega)Kristi Treial
Meeskonna liikme töö hindamine teise liikme poolt( Tegutses ühiselt vastuvõetud otsuste põhjal, Avaldas oma arvamust, Meekonnatöö tegemisel oli temast abi, Meeskonnaliikmena kuulas ära kõigi arvamused, Tööülesannete jagamisel arvestas teiste meeskonnaliikmete soovidega)Sirje Kautsaar
Meeskonna liikme töö hindamine teise liikme poolt( Tegutses ühiselt vastuvõetud otsuste põhjal, Avaldas oma arvamust, Meekonnatöö tegemisel oli temast abi, Meeskonnaliikmena kuulas ära kõigi arvamused, Tööülesannete jagamisel arvestas teiste meeskonnaliikmete soovidega)Kristi Treial
Meeskonnatöö hindamine(aja planeerimine, arvamuste ärakuulamine, IKT vahendite kasutamine esitluse tegemisel, töö esitlus, töö tulemus, ülesannete jagamine)Marje Nurk
Meeskonnatöö hindamine(aja planeerimine, arvamuste ärakuulamine, IKT vahendite kasutamine esitluse tegemisel, töö esitlus, töö tulemus, ülesannete jagamine)Külli Jäätma
Meeskonnatöö hindamine(aja planeerimine, arvamuste ärakuulamine, IKT vahendite kasutamine esitluse tegemisel, töö esitlus, töö tulemus, ülesannete jagamine)Sirje Kütt
Meeskonnatöö hindamine(aja planeerimine, arvamuste ärakuulamine, IKT vahendite kasutamine esitluse tegemisel, töö esitlus, töö tulemus, ülesannete jagamine)Gaida Kabral


Hindamismudelid 2007 :: Veiko Hani
Sellel lehel olevad hindamismudelid on kasutatavad Attribution-Noncommercial-Share Alike 3.0 License alusel
Teade haldurile